2011年12月30日下午，国家质检总局领导在京集体会见李天初、张钟华、庞国芳3位中国工程院院士及部分质检科技人员代表，热烈祝贺李天初等当选院士，并举行“科技兴检、人才强检”座谈会。国家质检总局局长支树平出席会议并讲话。他强调，院士们的事迹值得学习，人才强检战略应该坚持，科技质检建设必须加强。

座谈会由质检总局副局长蒲长城主持，总局副局长杨刚、魏传忠、刘平均、孙大伟，党组成员王炜、陈钢，总检验师项玉章、总工程师刘卓慧出席座谈会。

座谈会上，李天初、张钟华、庞国芳以及华体会体育中国首页 科学研究院负责人先后发言，畅谈对“科技兴检”和“人才强检”的看法与体会，表示要戒骄戒躁，创先争优，为质检科技工作作出新贡献。

支树平在讲话中，对李天初当选中国工程院院士表示衷心祝贺，并向3位院士和质检系统全体科技人员表示亲切慰问。他说，李天初、张钟华、庞国芳3位院士多年来始终抱有爱国爱岗的赤诚情怀、恪守严谨求实的科学道德、秉持探索创新的科学精神、坚守刻苦钻研的科学品质，孜孜以求，勇攀高峰，为国家科技事业和我国质检事业作出了重要贡献，是质检科技队伍的旗手和质检事业发展的倚重。刚刚高票当选的李天初院士，带领他的团队紧跟时间频率计量科技的发展潮流，十几年如一日，不求名利、敬业奉献，使我国一举成为国际上少数具有独立完整的时间频率体系的国家之一。张钟华和庞国芳两位院士分别引领我国电学计量和食品安全检测技术发展达到了国际领先水平。院士们的先进事迹应该宣传，院士们的科研精神应该弘扬，全系统都要认真向他们学习。

支树平指出，人才强检战略应该坚持。质检部门是“凭技术执法、靠数据说话”的技术执法部门，人才更是第一生产力，是资源中的资源。质检系统要深刻领会全国人才工作座谈会精神，进一步推进人才强检战略，狠抓规划中的人才队伍建设，配合国家人才战略，面向世界吸引聚拢人才，开放式培养人才，营造学术气氛浓厚的交流环境，造就一批能够站在国际科学前沿、引领国际潮流的拔尖人才，形成一批优秀的创新团队，包括培养出新的院士，这是质检系统的目标和生命力所在。要把“人才强检”口号喊得更响，把人才队伍建设得更加宏大，把人才队伍的作用发挥得更加充分，切实树立质检部门科学权威的技术执法形象。

支树平强调，科技质检建设必须加强。2011年质检科技工作大事不断、喜事不断，一批国家科技计划和质检公益性科研项目获得立项批复，一批项目获得国家科技奖励，成果可喜可贺、成效可圈可点。但同时也要清醒地看到，质检科技工作面临着愈来愈繁重的任务、愈来愈强力的挑战。从国际上看，抢占国际经济科技制高点已经成为世界发展大趋势，科技竞争在综合国力竞争中的地位更加突出；从国内看，实现科学发展，加快转变经济发展方式，最根本的是科技，最关键的是提高自主创新能力；从质检看，总局党组提出了“抓质量、保安全、促发展、强质检”的“十二字”方针，其中科技是“强质检”的支撑，科技不强则质检不强，质检不强则“十二字”方针无从谈起；从2012年看，党中央和国务院对质量的要求更加明确、更加突出。质检系统要坚定不移地贯彻“十二字”方针，狠抓质检科技建设，继续在计量、标准化、认证认可、进出口商品检验、出入境检疫、食品安全、质量检测和质量管理、特种设备安全与节能8个质检科技领域做好创新突破。

支树平希望广大质检科技人员不负党和国家的殷切期望，不负全系统干部职工的殷切期望，不负老科学家的殷切期望，不断增强使命感、责任感和光荣感，努力攀登质检科技高峰，推动质检事业再上新台阶。